Na jakie okoliczności musisz być przygotowany jeżeli chciałbyś pracować za granicą?

Jeśli zdecydujemy się na pracę poza naszym krajem, musimy być przygotowani, że będzie to duże wyzwanie. Dzisiaj, kiedy mamy dostęp do różnych form pracy, wybranie najlepszej oferty może być niezwykle trudne.


Jeżeli interesuje Cię praca za granicą bezpośrednio u zagranicznego zwierzchnika, to powinieneś być przygotowany na dużą ilość spraw, jakie będziesz musiał załatwić na własną rękę.


wyniki
Na podstawie: pixabay.com


Pozostałe artykuły

Firma pod dobrą opieką

praca w biurze
Przygotowane przez: Sylvain Kalache
Na podstawie: http://www.flickr.com
Każdy z nas, kto pracuje w jakiejś firmie, czyli albo jest jej szefem, albo pracownikiem, pewnie może potwierdzić, że bez odpowiedniej organizacji cała praca nie miałaby sensu. Oczywistym jest, iż muszą być ludzie, którzy nadzorują cały proces wytwarzania danych dóbr czy usług, jednak to nie tylko od tych osób zależy, jak cała działalność będzie funkcjonowała na rynku. Warto jest zauważyć, że w gąszczu obowiązków danej firmy kryje się mnóstwo zobowiązań związanych z kwestiami administracyjnymi.


halley, aktuariusze, rezerwy24


Gdy odnajdziesz już propozycję przyszłego pracodawcy, musisz ustalić z nim formę i warunki pracy. Konieczna jest znajomość języka kraju, do jakiego chcesz wyjechać. Po podpisaniu umowy do Ciebie także należy organizacja mieszkania i dojazdu do miejsca zatrudnienia. W tego typu kwestiach bardzo pomocne będą z pewnością krajowe konsulaty oraz punkty informacyjne. Jeśli nie chcesz organizować pracy za granicą sam, pomocne byłyby biura (InOffice - biura do wynajęcia warszawa centrum) pośrednictwa pracy. Takie agencje są podmiotami, które funkcjonują na bazie właściwego prawa.


Agencja pracy powinna z osobą skierowaną do zatrudnienia podpisać umowę. W tego typu umowie odnaleźć się powinna nazwa zagranicznego pracodawcy, okres pracy, typ zatrudnienia, zakres obowiązków i sposób wypłaty pensji. Trzeba mieć w pamięci, że agencja pośrednictwa pracy nie zawiera umowy o pracę oraz to nie ona wypłaca wynagrodzenie członkom personelu. Agencja pośrednictwa pracy nie posiada również prawa pobierać jakichkolwiek opłat za znalezienie pracy. Jednak może pobrać opłatę za wydanie wizy, za badanie lekarskie albo tłumaczenie dokumentów. Są to takie czynności, za które agencja powinna sama zapłacić. Zdarza się, że biura pośrednictwa pracy pomagają w zorganizowaniu zakwaterowania i przewiezienia.


Odmienną formą agencji zatrudnienia są biura pracy tymczasowej. Tego typu agencja pomoże Ci nie tylko w znalezieniu pracy. Są one odpowiedzialne za wszystkie sprawy wiążące się z zatrudnieniem członka personelu.
22/02/02, 07:45
Do góry
Zamknij
Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności.
Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w ustawieniach Twojej przeglądarki.