[
Przygotowane przez: Forest and Kim Starr
Na podstawie: http://www.flickr.com
Obecnie szkoleniowy
rynek jest bardzo rozbudowany, bo i jest bardzo duże zapotrzebowanie na usługi tego typu. Największą popularnością się cieszą szkolenia podnoszące
wiedzę zawodową, dotyczy to przede wszystkim pracowników biurowych, księgowości czy działu IT.
Szkolenia tego typu uczą konkretnych rzeczy, na przykład jak rozliczać delegacje pracowników czy zainstalować system, a otrzymaną po nich wiedzę da się łatwo zweryfikować. Zaletą tego typu szkoleń jest to, że podczas nich wiadomości są usystematyzowane i w jednym temacie, przez co pracownicy mogą kompleksowo zapoznać się z danym zagadnieniem.eena.pl/aktualne-oferty-pracy-w-holandii.html
eena.plKolejnym rodzajem szkoleń, także często zamawianych ale przez inne grupy pracowników, są tak zwane miękkie szkolenia. W ich trakcie nie ma podaje się ścisłych wiadomości, regułek i wzorów, będą one raczej służyć do tego, żeby poszerzyć swoje umiejętności i cechy takie jak radzenie sobie ze stresem czy organizacja czasu
pracy. Często po takie
szkolenia będą sięgać przedstawiciele zawodów, w jakich się ma często kontakty z
klientami.
